首节开打,华宇的主力球员就争得球权,先得两分,开了个好兆头,并连续投入三分球,配合队友,助攻至篮下在内线得分。斯兰方也不甘示弱,13号、7号密切配合,防守得当,同样投射命中率高的主力球员连追两个三分还以颜色。首节战罢,斯兰以20:19分微弱优势领先。
一开场,擅长快攻战术的华宇找到了感觉,全力配合频频传球给主力球员,助其连续三次远投得手,实现了比分的反超,极大鼓舞了全队士气。斯兰请求暂停,暂停回来后的斯兰战术先重防守再进攻,并数次开始反攻,但还是不敌华宇的快攻,最终上半场结束时以30∶42落后于华宇。
下半场中,斯兰再次调整战术,快攻起来,并抓住华宇数次篮下内线空挡的机会,迅速追平比分至50:50,不久后反超。比赛进入白热化境地,双方你追我赶,分数交替上升,比分差距缩小至4分以内。随后,华宇请求暂停并两次换人,换人后的华宇明显调整了战术,开始重防守,避免再出现内线沦陷的失误。与此同时,华宇球员们越战越勇,不仅数次远投得手,还冲入内线频频得分,打出本场比赛的小高潮,再次拉开比分差距,以71∶61的比分领先。最后五分钟的较量中,华宇防守得当、进攻迅猛,斯兰虽奋力进攻但成效不大。最后华宇以78∶65战胜斯兰问鼎本次企业篮球联赛。
千人观战 企业职工“跨界”交流
八强对阵赛的精彩,让观战者对球队的实力赞不绝口,尤其是球员们的默契配合,给人留下了深刻印象。
“华宇的胜利可以预见。主力球员投射很准,他的队员们配合也非常好。这就叫‘一个团队’,真正的篮球精神!”现场观战的361°公司员工张先生感叹道。
默契的配合并非一朝一夕。据华宇公司人力资源部经理康学强介绍,基于员工的兴趣,该公司早在十年前就组建了篮球队,并在公司内铺设塑胶篮球场,为员工创造更好的运动条件。华宇董事长柯文新也非常支持,多次助阵甚至上场比赛。经过多年磨合,该公司篮球队日趋专业,在多次大型比赛中取得良好成绩。
这种体育运动精神,也逐渐体现在工作中。“老板带头为公司营造了一种好的氛围和环境。在这种篮球精神的氛围下,整个团队很有活力,工作中跨部门沟通、协作都很顺利。近年来,公司的产量和产品质量都有了较大幅度提升。”康学强介绍道。
华宇的球队精神是晋江经济开发区企业的一个典型案例。在连续半个月的激战中,40支球队团队作战所带来的奋斗、拼搏、共同进取的现场表现,体现了其所在企业的精神面貌,也诠释了此次企业篮球联赛的目的和意义。
除了参赛球队,来自园区不同企业的职工在现场也异常踊跃,甚至跨界交流,不分彼此,为球员们的精彩表现喝彩。
八强对阵现场,吸引了来自园区的近千人企事业职工前来观战、助威。而据悉,这半个月来,这种场景几乎每晚都上演。到现场的人都成了一个团队,为自己的球队喝彩,为别人的精彩进球喝彩。可能之前前后左右的人都不认识,一场球下来,所有人都聊开了,甚至开始和解说员侃大山了。
“这正是我们所希望看到的。篮球联赛在丰富企业员工业余生活的同时,也有利于增强企业对开发区的归属感和认同感。”晋江经济开发区管委会副主任庄晓芳表示,一场场精彩好玩的球赛,不仅为园区企业职工提供了娱乐,更是为大家提供了难得的沟通交流机会。
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